財務諸表
CoverPage
提出書類、表紙 | 有価証券報告書 |
提出日、表紙 | 2024-06-28 |
英訳名、表紙 | ORIENTAL CHAIN MFG. CO., LTD. |
代表者の役職氏名、表紙 | 代表取締役社長 西 村 武 |
本店の所在の場所、表紙 | 石川県白山市宮永市町485番地 |
電話番号、本店の所在の場所、表紙 | (076)276-1155(代表) |
様式、DEI | 第三号様式 |
会計基準、DEI | Japan GAAP |
連結決算の有無、DEI | false |
当会計期間の種類、DEI | FY |
corp
沿革 | 2【沿革】 年月概要1947年8月金沢市神宮寺町において初代取締役社長松田良治が創立し、自転車用ローラチェーンの製造を開始1949年7月伝動用ローラチェーンの製造を開始1955年3月伝動用ローラチェーンのJIS表示許可工場となる1956年8月スプロケット類の製造開始1961年1月オリエンタル機械㈱を設立1961年10月大阪証券取引所市場第2部に上場1963年4月オリエンタルチエン販売㈱を設立1971年12月米国のエフ・エム・シー・コーポレーションと資本並びに業務提携1980年10月本社工場を石川県松任市(現 白山市)に移転1985年5月5割減資並びに同株式数の第三者割当増資を実施1986年1月オリエンタル機械㈱を吸収合併1986年10月台湾写楽股份有限公司(中華民国)と業務提携1987年7月米国のピーティ・コンポネンツ・インコーポレーテッド(エフ・エム・シー・コーポレーションより分離独立)との資本提携は解消し、業務提携は継続1988年8月レックスノード・コーポレーション(米国)がピーティ・コンポネンツ・インコーポレーテッド(米国)を吸収合併1989年7月オリエンタルチエン販売㈱を解散1991年12月台湾写楽股份有限公司(中華民国)と業務提携を解消1996年4月品質保証の国際規格ISO-9002認証取得2001年9月精密機器関連部品の製造開始2002年1月株式会社小松製作所と金属射出成形に関する技術開示並びに技術実施許諾の契約締結2003年5月品質保証の国際規格ISO-9001認証取得2007年3月産栄チエン工業㈱の事業の一部を譲受ける2012年2月中国浙江省湖州に販売子会社「德清澳喜睦鏈条有限公司」を設立2013年7月大阪証券取引所の東京証券取引所との現物市場統合に伴い、東京証券取引所市場第二部に上場2021年11月大同工業株式会社と業務提携契約締結2022年4月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第二部からスタンダード市場に移行 |
事業の内容 | 3【事業の内容】 当社は、チェーン関連、金属射出成形関連の製品の製造販売を主とした内容の事業活動を展開しております。 当社の事業内容に係る位置付けは次のとおりであります。 なお、次の3部門は「第5 経理の状況 2 財務諸表等 (1) 財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 (チェーン事業)伝動用ローラチェーン(標準型ローラチェーン、特殊型ローラチェーン、超小型チェーン等)、コンベヤチェーン(標準型コンベヤチェーン、特殊型コンベヤチェーン、ケーブルコンベヤチェーン等)、スプロケット類(標準型スプロケット、特殊型スプロケット、チェーンカップリング等)、搬送装置等の製造販売を行っております。 (金属射出成形事業)金属射出成形加工による精密機器関連部品等の製造販売を行っております。 (不動産賃貸事業)OCMビルを賃貸しております。 事業の系統図は次のとおりであります。 |
関係会社の状況 | 4【関係会社の状況】 該当事項はありません。 |
従業員の状況 | 5【従業員の状況】 (1)提出会社の状況 2024年3月31日現在従業員数(人)平均年齢(歳)平均勤続年数(年)平均年間給与(千円)192(9)42.512.64,671 セグメントの名称従業員数(人)チェーン 事業171(5)金属射出成形事業12(1)不動産賃貸事業-(-)報告セグメント計183(6)全社(共通)9(3)合計192(9) (注)1 従業員数は就業人員であり、臨時従業員数(パートタイマー)は( )内に年間の平均人員数を外数で記載しております。 2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3 全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (2)労働組合の状況 当社の労働組合は、オリエンタルチエン工業労働組合と称し、上部団体には加盟しておらず、2024年3月31日現在組合員数は129名であります。 労使一体となり社業の発展に努力しており、労使関係は円滑に推移しております。 (3)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異当事業年度管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1.男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2.労働者の男女の賃金の差異(%)(注)1.(注)3.全労働者正規雇用労働者パート・有期労働者-66.774.678.773.1(注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 3.労働者の賃金は、性別に関係なく同一の基準を適用しております。 男女の賃金の差異については、男性の平均年齢が高いこと、男性の平均勤続年数が長いこと、男性の管理職比率が高いこと等によるものであります。 |
経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 | 1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下の通りであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)経営方針 当社は伝動用ローラチェーンを主体とした、各種チェーン、スプロケット類等の製造・販売を通して、国内外の産業に貢献する「伝動と搬送の総合メーカー」を目指しております。 このために、多様化する顧客の品質、用途に対するニーズを掌握し、十分な研究・開発した製品を供給して、顧客から安心、安全な会社だと評価を受ける努力を続けてまいります。 今後とも当社製品は「世界一の品質」を目指して弛まぬ研究を行いグローバルな市場の要望に応えてまいります。 当然のことながら、企業としての責務であります企業倫理、法令遵守、環境保護活動への取り組みを強化し、社会の信頼に応えてまいります。 (2)経営戦略等 当社は当事業年度を初年度とする2026年3月期までの「第7次3か年経営計画」を実施しております。 この計画の大きな目標は当社が景気動向に左右されない持続的な成長を成し得る企業となるための施策と、企業発展の基盤をより確かなものに築きあげるためのものです。 この3か年で、限りある当社の経営資源を適切に拡大すべき事業分野に集中させ、企業体質の改善を行い、企業の質的な向上を図り、継続して利益を生み出す企業にしてまいります。 既存製品をより高品質化し、顧客の求める差別化した製品を供給して行くことと、生産性の向上、より効率的な多品種、小ロットの生産システムを構築してコストの低減、納期の短縮を図ってまいります。 顧客と共同で開発する新製品、市場のニーズを汲み上げた新製品、ナンバーワン・オンリーワン製品の開発を積極的に行ってまいります。 同業他社である大同工業株式会社との産業機械用チェーン及び関連製品の分野における業務提携の活用により、相互の事業拡大を図ってまいります。 (3)経営環境 日本経済は、企業収益の改善による設備投資の増加等の要因により経済の回復が期待されますが、ロシア・ウクライナ情勢や中東地域をめぐる情勢を背景とした原材料・燃料価格等の高騰、為替市場の円安の長期化、国内金利の上昇等販売には足枷となる様々な要因が多く、先行きについては不透明な経営環境が続くと見込まれます。 (4)優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 先行きが不透明な状況での増収に向けての取り組み チェーン事業部門においては、国内営業につきましては、当社のブランドネームである「OCM」の周知を図るため、当社のナンバーワン・オンリーワン製品の提案を突破口として、新規顧客の開拓を積極的に推し進めてまいります。 海外営業につきましては、既存の自動者関連業界向けの特殊チェーンの増販に加えて、各種業界向けの特殊チェーンの拡販を図ってまいります。 また、スプロケットにつきましては協力工場の1社を子会社化することで売上高、利益の増加につなげてまいります。 金属射出成形事業部門においては、自動車・自動二輪車・医療機器・精密機器分野などの様々な部品を製造しております。 当社はこの金属粉末射出成形の技術の中でも難易度が高く、国内メーカーでも数社しか採用していない「中空MIM製法」も手掛けており、今後も医療機器業界の高性能な治療機器分野においてシェアを伸ばしていく方針です。 また、翌事業年度には受注の増加に対応するため工場の増築を行い生産能力を増強致します。 大同工業株式会社との業務提携活用により、相互製品供給によるラインナップの補完及び拡充、相互生産委託による生産効率の向上、相互技術交流及び協力による技術向上を実現し、売上規模の拡大、製品品質の更なる向上に向けての取り組みを推し進めてまいります。 課題克服のための必要な資金を十分に確保するため、金融機関と密接に対話を行い低利安定資金の調達を継続的に推し進めてまいります。 (5)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 経営方針及び経営戦略等に則り、「第7次3か年中期経営計画」の1年目である当期は営業利益率4%以上、最終年度である2026年3月期においては営業利益率6%以上を目標として設定し、企業価値の向上と安定した配当を目指しております。 |
サステナビリティに関する考え方及び取組 | 2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 当社は「社会から信頼される製品、信頼される会社をつくります」という企業理念のもとに、サステナビリティに関する諸課題に対処しております。 持続可能な社会の実現に向けて、環境・社会・ガバナンスを重視したESG経営の取り組みを行っております。 (1)ガバナンス 当社は、サステナビリティを推進するために、取締役会を中心にした体制を構築しております。 マテリアリティに関する方針や諸施策の立案、社内への展開、施策の進捗管理を行うため、適宜関係各部門の部門長を集め検討を行い、取締役会へ報告し、活動の推進を行っております。 (2)戦略 世界的な気候変動や社会環境の変動、人権といった様々な社会課題が深刻化し、これらの解決に向けての対応が急務とされる中、当社においても環境問題への対応を重要課題として取り組んでまいります。 高耐食性ローラチェーン・NDセルーブチェーン等環境負荷の低減に貢献する製品の販売・開発を推進し、脱炭素社会に貢献してまいります。 ものづくり企業として、環境負荷低減につなげる生産体制の構築を目指し、イノベーションによる社会課題の解決に貢献してまいります。 人的資本について 当社は、多様な従業員一人ひとりが持てる能力を最大限に発揮できるとともに、安心して働くことができる企業環境の実現に向けて、各種取り組みを行っております。 一人ひとりが意識をもって行動する人材の育成を目指し、職場でのOJTを通じた教育に加え、能力、知識や専門性の向上を目的にした研修を役割等に応じて展開しております。 個人の人格・人権を尊重し、求人・雇用・昇進等において、性別・信条・社会的身分などによる不当な差別を行うことなく、全ての従業員がその能力を発揮できるような企業環境を目指し、障害のある従業員や女性従業員の活躍促進、ワークライフバランスに配慮した支援制度の整備(出産・育児・介護に関する支援制度等)、有給休暇取得の促進等の取り組みを今後も進めてまいります。 (3)リスク管理 当社は、会社経営に重大な影響を及ぼすと思われる不測の事態、リスクが発生する可能性が生じた場合に対処するため、リスク管理委員会(常勤会)を設置しており、対応を審議、対策の立案とその実行を行っております。 サステナビリティに関連するリスクについても、当委員会で審議し、リスク発生時には適切な対応を実施します。 特に環境面については、太陽光等の再生可能エネルギーの活用や生産工程における廃棄物の削減といった対応策を検討し、取り組んでまいります。 (4)指標及び目標 環境問題への取組は、企業の存続と活動に必須の要件であることと認識しております。 現在のところ明確な数値目標は定めておりませんが、環境負荷低減を優先目標としております。 工場から排出する二酸化炭素排出量の削減や電力における再生可能エネルギーの発電設備の導入、カーボンフリー電力の購入などを進めております。 工場から排出する二酸化炭素排出量削減ではガソリン仕様のフォークリフトを廃止し電動仕様への切り替えがほぼ完了し、翌事業年度より太陽光発電オフサイトPPAサービスの利用を開始いたします。 また、従業員が働きがいを高めるために人材の評価システムを構築してまいります。 女性比率向上のために女性が活躍できる環境・制度を構築してまいります。 |
戦略 | (2)戦略 世界的な気候変動や社会環境の変動、人権といった様々な社会課題が深刻化し、これらの解決に向けての対応が急務とされる中、当社においても環境問題への対応を重要課題として取り組んでまいります。 高耐食性ローラチェーン・NDセルーブチェーン等環境負荷の低減に貢献する製品の販売・開発を推進し、脱炭素社会に貢献してまいります。 ものづくり企業として、環境負荷低減につなげる生産体制の構築を目指し、イノベーションによる社会課題の解決に貢献してまいります。 人的資本について 当社は、多様な従業員一人ひとりが持てる能力を最大限に発揮できるとともに、安心して働くことができる企業環境の実現に向けて、各種取り組みを行っております。 一人ひとりが意識をもって行動する人材の育成を目指し、職場でのOJTを通じた教育に加え、能力、知識や専門性の向上を目的にした研修を役割等に応じて展開しております。 個人の人格・人権を尊重し、求人・雇用・昇進等において、性別・信条・社会的身分などによる不当な差別を行うことなく、全ての従業員がその能力を発揮できるような企業環境を目指し、障害のある従業員や女性従業員の活躍促進、ワークライフバランスに配慮した支援制度の整備(出産・育児・介護に関する支援制度等)、有給休暇取得の促進等の取り組みを今後も進めてまいります。 |
指標及び目標 | (4)指標及び目標 環境問題への取組は、企業の存続と活動に必須の要件であることと認識しております。 現在のところ明確な数値目標は定めておりませんが、環境負荷低減を優先目標としております。 工場から排出する二酸化炭素排出量の削減や電力における再生可能エネルギーの発電設備の導入、カーボンフリー電力の購入などを進めております。 工場から排出する二酸化炭素排出量削減ではガソリン仕様のフォークリフトを廃止し電動仕様への切り替えがほぼ完了し、翌事業年度より太陽光発電オフサイトPPAサービスの利用を開始いたします。 また、従業員が働きがいを高めるために人材の評価システムを構築してまいります。 女性比率向上のために女性が活躍できる環境・制度を構築してまいります。 |
人材の育成及び社内環境整備に関する方針、戦略 | 人的資本について 当社は、多様な従業員一人ひとりが持てる能力を最大限に発揮できるとともに、安心して働くことができる企業環境の実現に向けて、各種取り組みを行っております。 一人ひとりが意識をもって行動する人材の育成を目指し、職場でのOJTを通じた教育に加え、能力、知識や専門性の向上を目的にした研修を役割等に応じて展開しております。 個人の人格・人権を尊重し、求人・雇用・昇進等において、性別・信条・社会的身分などによる不当な差別を行うことなく、全ての従業員がその能力を発揮できるような企業環境を目指し、障害のある従業員や女性従業員の活躍促進、ワークライフバランスに配慮した支援制度の整備(出産・育児・介護に関する支援制度等)、有給休暇取得の促進等の取り組みを今後も進めてまいります。 |
人材の育成及び社内環境整備に関する方針に関する指標の内容並びに当該指標を用いた目標及び実績、指標及び目標 | また、従業員が働きがいを高めるために人材の評価システムを構築してまいります。 女性比率向上のために女性が活躍できる環境・制度を構築してまいります。 |
事業等のリスク | 3【事業等のリスク】 当社の経営成績及び財政状態の変動要因について、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のものがあります。 なお、以下における将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)売上高の変動について 当社の売上高は、伝動用ローラチェーンを主体とした既存製品及びその他関連製品チェーン事業と金属射出成形法による運搬機器関連や医療機器関連の製品売上等から構成されております。 これらは以下により変動し、当社の経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 ・チェーン事業は、成熟製品の域にあり、安価なアジア製品の影響を受け受注価格の変動や輸入品の増加により、工場の生産高減少に伴う付加価値が減少する場合があります。 ・チェーン事業の主体である伝動用ローラチェーンについては、海外の経済の減退による影響を受け輸出売上高が減少する場合があります。 ・金属射出成形事業の製品は軌道に乗りましたが、製品自体のライフサイクルの短さやモデルチェンジの激しさから、これに係る製品の受注は大きく変動する場合があります。 (2)仕入価格の高騰について 当社が製造する製品の主原材料は、国内の鉄鋼メーカーが生産する特殊鋼を使用しておりますが、鉄鉱石や鉄スクラップの原料価格の上昇、中国の需要増加等により大幅に上昇する場合には、当社の経営に影響を及ぼす可能性があります。 (3)為替変動のリスクについて 当社の事業は、海外市場に当社売上高の21%程を販売しており、為替の変動に影響を受けます。 取引の多くはドル建てであるため、外国為替リスクを回避、軽減するために種々手段を講じておりますが、為替相場の変動によって業績、財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 (4)金利変動リスクについて 当社は有利子負債を減少させるべく資産の効率化を進めておりますが、市場金利の上昇は支払利息を増加させ、利益を減少させるリスクがあります。 (5)品質不良のリスクについて 当社は製造業であり、万が一製品のクレーム、リコール等の発生により損害金を製造物責任保険等で補てんできない場合、事業業績に影響を及ぼす可能性があります。 (6)新型コロナウイルス感染症に係るリスク 新型コロナウイルス感染再拡大について、当社は従業員への感染を防止するために、衛生管理の徹底や時差出勤等の対策を講じておりますが、感染が拡大した場合、従業員の感染による一時的操業の停止やサプライチェーンの停滞、顧客の事業活動の縮小や停止等による売上の減少により、当社の経営成績、財務状況等に影響を与える可能性があります。 (7)繰延税金資産に関するリスクについて 当社は、現行の会計基準に基づき、会社分類の妥当性、将来の課税所得の十分性、将来減算一時差異の将来解消見込年度のスケジューリング等を検討した上で繰延税金資産を計上しております。 当社の業績や経営環境の著しい変化等により、繰延税金資産の全部または一部に回収可能性がないと判断した場合や税率の変更を含む税制改正、会計基準等の改正等により、当該繰延税金資産は減額され、当社の経営成績、財務状況等に影響を与える可能性があります。 |
経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 | 4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概況 当事業年度における当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。 )の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況a.財政状態 当事業年度末における資産合計は、前事業年度末に比べ436百万円増加し、4,666百万円となりました。 当事業年度末における負債合計は、前事業年度末に比べ256百万円増加し、2,933百万円となりました。 当事業年度末における純資産合計は、前事業年度末に比べ180百万円増加し、1,732百万円となりました。 b.経営成績 当事業年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症の分類が5類に引き下げられたため、国内外において経済活動の制限が緩和され、企業の生産活動や設備投資には持直しの動きが見られました。 一方、ロシア・ウクライナ情勢や中東地域をめぐる情勢を背景とした資源価格等の高騰、多岐に及ぶ物価の高騰、為替市場の円安の長期化等、景気に悪影響を及ぼす様々な要因があり、先行きは依然として不透明な状況が継続すると見込まれます。 このような状況下にあって当社は、市場の多様なニーズへの対応力を高めるとともに、受注拡大に向けての製品の差別化を行い、お客様の要望に沿った特殊品分野への営業活動を強化しております。 また、コスト削減を継続し、特に工場の人的生産性を高める取り組みを引続き強化しております。 この結果、当事業年度の業績は、売上高は4,082百万円(前期比4.6%増)となり、増収による影響で、営業利益201百万円(前期比73.9%増)、経常利益219百万円(前期比53.5%増)、当期純利益149百万円(前期比58.9%増)となりました。 セグメントごとの業績は次のとおりであります。 (チェーン事業) チェーン事業は、国内では、土木建機業界向け等一部減少がみられましたが、搬送機械業界・運搬機械業界や食品機械業界向けが大きく増加しました。 一方、輸出においては、前年好調であった北米向けが減少しましたが、中南米向けが大きく増加し、アジア向けも堅調に推移しました。 これらの結果、売上高は3,837百万円(前期比5.3%増)営業利益は365百万円(前期比46.4%増)となりました。 (金属射出成形事業) 医療機器分野を中心に受注拡大を図る営業活動を行っておりますが、自動車業界向けのスポット受注がなくなりました。 その結果、売上高は207百万円(前期比17.4%減)、営業利益は27百万円(前期比45.7%減)となりました。 (不動産賃貸事業) 不動産賃貸事業につきましては、売上高は37百万円(前期比405.9%増)、営業利益は23百万円(前期は営業損失12百万円)となりました。 ②キャッシュ・フローの状況 当期末における現金及び現金同等物(以下「資金」という)の残高は357百万円となり、前期末は250百万円で42.7%増加しました。 当事業年度末における各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は次のとおりであります。 (営業活動によるキャッシュ・フロー) 営業活動の結果得た資金は321百万円(前期は80百万円の収入)となりました。 これは主に、税引前当期純利益215百万円、減価償却費202百万円、売上債権の増加110百万円、未払消費税の増加35百万円、法人税等の支払額55百万円等があったことによるものです。 (投資活動によるキャッシュ・フロー) 投資活動の結果支出した資金は297百万円(前期は236百万円の支出)となりました。 これは主に有形固定資産の取得による支出290百万円によるものです。 (財務活動によるキャッシュ・フロー) 財務活動の結果得た資金は82百万円(前期は64百万円の収入)となりました。 これは主に、長期借入金の借入による収入291百万円、短期借入金の借入による収入138百万円、長期借入金の返済による支出299百万円、配当金の支払47百万円によるものです。 ③生産、受注及び販売の実績a.生産実績当事業年度の生産実績をセグメント別に示すと、次のとおりであります。 セグメント当事業年度 (自 2023年 4月1日 至 2024年 3月31日)前年同期比(%) チェーン事業 (千円)3,203,2004.7 金属射出成形事業 (千円)208,707△18.6 報告セグメント計 (千円)3,411,9072.9(注)1.金額は販売価格によっております。 2.セグメント間の取引はありません。 b.商品仕入実績 当事業年度における商品仕入実績をセグメント別に示すと、次のとおりであります。 セグメント当事業年度 (自 2023年 4月1日 至 2024年 3月31日)前年同期比(%) チェーン事業 (千円)494,851△0.6 金属射出成形事業 (千円)3,94053.3 報告セグメント計 (千円)498,791△0.3(注)セグメント間の取引はありません。 c.受注実績 当事業年度における受注実績をセグメント別に示すと、次のとおりであります。 セグメント当事業年度 (自 2023年 4月1日 至 2024年 3月31日)前年同期比(%) チェーン事業 (千円)3,762,874△1.0 金属射出成形事業 (千円)225,9004.4 報告セグメント計 (千円)3,988,775△0.7(注)1.金額は販売価格で表示しております。 2.セグメント間の取引はありません。 d.販売実績 当事業年度の販売実績をセグメント別に示すと、次のとおりであります。 セグメント当事業年度 (自 2023年 4月1日 至 2024年 3月31日)前年同期比(%) チェーン事業 (千円)3,837,4105.3 金属射出成形事業 (千円)207,700△17.4 不動産賃貸事業 (千円)37,399405.9 報告セグメント計 (千円)4,082,5104.6(注)セグメント間の取引はありません。 (2)経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容経営者の視点による経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において判断したものであります。 ①財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容 当社の当事業年度の経営成績等は、第2「事業の状況」4「経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析」(1)経営成績等の状況の概況①財政状態及び経営成績の状況に記載しておりますが、その主な要因は次のとおりです。 a.財政状態(資産) 当事業年度末における総資産は4,666百万円で、前事業年度末に比べ436百万円増加しました。 これは、前事業年度末と比べ、増収による売上債権の増加等を主要因として、流動資産が2,706百万円と218百万円増加したこと(現金及び預金106百万円、売掛金が96百万円増加)、また、工場増築工事開始に伴う有形固定資産の増加を要因として、固定資産が1,959百万円と217百万円増加(有形固定資産が123百万円、投資その他の資産が91百万円増加)したことによるものです。 (負債) 当事業年度末における負債合計は、2,933百万円で、前事業年度末に比べ256百万円増加しました。 これは、工場増築に関連した借入金の増加を主要因として流動負債が1,719百万円と243百万円増加したこと(短期借入金が138百万円増加、未払金が52百万円増加)、また、固定負債が1,214百万円と12百万円増加したこと(退職給付引当金が14百万円増加)によるものです。 (純資産) 当事業年度末における純資産は、1,732百万円で、前事業年度末に比べ180百万円増加しました。 この結果、自己資本比率は、前事業年度末の36.7%から、当事業年度末は37.1%になりました。 b.経営成績(売上総利益) 当事業年度の売上高は4,082百万円(前年同期比4.6%増)となりました。 これは、国内外とも売上が伸び、特に国内向けの売上が前年同期比5.6%増加したことによるものであります。 この結果、売上総利益は781百万円(前年同期比22.9%増)となりました。 (営業利益) 販売費及び一般管理費は579百万円(前年同期比11.5%増)となりました。 これは主として、昇給に伴う人件費の増加等によるものであります。 この結果、営業利益は201百万円(前年同期比73.9%増)となりました。 (経常利益) 営業外収益は35百万円(前年同期比7.3%減)となりました。 減少の主要因は保険の満期解約減少によるものであります。 また、営業外費用は17百万円(前年同期比57.8%増)となりました。 増加の主要因は、借入時の支払手数料の増加によるものであります。 この結果、経常利益は219百万円(前年同期比53.5%増)となりました。 (特別利益、特別損失及び当期純利益) 特別損益(利益-費用)は4百万円の損失で、損失の主要因は投資有価証券の評価損によるものであります。 当期純利益は149百万円(前年同期比58.9%増)となり前年に対して55百万円の増益となりました。 経営方針・経営戦略、経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等につきましては、「第7次3か年中期経営計画」の初年度である2024年3月期において営業利益率4%以上を当初目標としておりました。 当事業年度につきましては4.9%(目標比0.9ポイント増)となり継続して配当を実施することができました。 「第7次3か年中期経営計画」では最終年度である2026年3月期において売上高4,329百万円、営業利益296百万円、営業利益率6%以上、また、一人当り労働生産性35%アップを目標としております。 先行きが不透明で厳しい状況下ではありますが、増収は当社の優先課題であります。 翌事業年度からは一層拡販の取り組みを行い、継続して利益を生み出す企業体質を構築し、安定した配当を実現したいと考えております。 当社の経営成績に重要な影響を与える要因につきましては、第2「事業の状況」3「事業等のリスク」に記載のとおりであります。 セグメントごとの財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容につきましては、第2「事業の状況」4「経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析」(1)経営成績等の状況の概況①財政状態及び経営成績の状況に記載のとおりであります。 チェーン事業につきましては、市場の多様なニーズにより多く・迅速に対応するため、老朽化した設備を更新してまいります。 金属射出成形事業につきましては、既存分野からの安定的な受注量を確保し、新たな分野の開拓に向けて積極的に営業活動を行ってまいります。 また、受注の増加に対応するため工場を増築し生産体制を強化してまいります。 不動産賃貸事業につきましては、安定した賃貸収益を維持してまいります。 ②キャッシュ・フローの状況の分析・検討内容並びに資本の財源及び資金の流動性に関する情報 当事業年度のキャッシュ・フローの状況については、第2「事業の状況」4「経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析」(1)経営成績等の状況の概況②キャッシュ・フローの状況に記載のとおりであります。 当社の資本の財源及び資金の流動性については、設備投資に必要な資金ならびにその他の所要資金には手元資金を充当することを基本的な方針とし、必要な都度、金融機関からの借入による資金調達を行うこととしております。 当事業年度におきましては、老朽化した設備の更新費用及び工場増築工事のための借入を行ってきました。 当事業年度末の借入残高は1,494百万円となっております。 翌事業年度におきましても、生産性向上に向けて老朽化した設備の更新や工場増築工事を行う予定であり、また、手元流動性を高めるため、金融機関より借入を行う予定であります。 ③重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定 当社の財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成されております。 この財務諸表の作成に当たりまして、決算日における資産・負債の報告数値、報告期間における収益・費用の報告数値に影響を与える見積りは、主に繰延税金資産の回収可能性等であり、見積り評価については、過去の実績や状況に応じて合理的と考えられる基準等に基づき行っております。 新型コロナウイルス感染症による影響については再拡大の懸念は拭えませんが、収束した状態が継続すると仮定しております。 しかしながら、今後の経過によっては、会計上の見積りの結果に影響を及ぼす可能性があります。 財務諸表の作成に当たって用いた会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定のうち、重要なものについては、第5 経理の状況 1 財務諸表等 (1)財務諸表 注記事項(重要な会計上の見積り)に記載のとおりであります。 |
経営上の重要な契約等 | 5【経営上の重要な契約等】 当社が業務提携を締結している契約は次のとおりであります。 相手方の名称国名契約品目契約締結日契約内容契約期間大同工業株式会社日本産業機械用チェーン及び関連製品2021年11月30日相互製品供給相互生産委託相互技術交流及び協力2021年11月30日から2026年11月29日まで以後3年ごとの自動更新 |
研究開発活動 | 6【研究開発活動】 当社の主力製品でありますチェーン事業につきましては、軽量化や疲労強度の向上及び耐環境性能を高めるための研究を、また、金属射出成形事業におきましては、顧客の要望に合わせるための開発を継続しております。 これらに関する研究開発費は8,978千円であります。 |
設備投資等の概要 | 1【設備投資等の概要】 当事業年度に実施しました設備投資額は328百万円で、既存設備の改良を主に行い、チェーン事業で254百万円、金属射出成形事業で72百万円の設備投資を実施しました。 なお、当事業年度において重要な設備の除却、売却等はありません。 |
主要な設備の状況 | 2【主要な設備の状況】 2024年3月31日現在 事業所名(所在地)セグメントの名称設備の内容帳簿価額従業員数(人)建物及び構築物(千円)機械装置及び車輌運搬具(千円)土地(千円)(面積㎡)その他(千円)合計(千円)本社・工場(石川県白山市)チェーン事業金属射出成形事業本社業務生産設備231,488536,221 173,124(36,397.32)38,580979,415164( 8)本社その他(石川県白山市)-福利施設3,892-40,231(455.14)944,132-東京営業所(東京都江東区)ほか5営業所チェーン事業金属射出成形事業販売業務2,7861,777-3,0707,63427( 1)OCMビル(東京都江東区)不動産賃貸事業賃貸ビル156,336-126,134(330.57)-282,471- (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、ソフトウエアであり、建設仮勘定は含んでおりません。 2.従業員数の( )は、臨時雇用者数を外書しております。 |
設備の新設、除却等の計画 | 3【設備の新設、除却等の計画】 (1)重要な設備の新設等事業所名(所在地)セグメントの名称設備の内容投資予定金額資金調達 方法着手及び完了予定年月完成後の増加能力総額(千円)既支払額(千円)着手完了本社工場(石川県白山市)チェーン事業金属射出成形事業製品生産設備ソフトウエア306,69090,310自己資金及び借入金2023.122025.3 (注)1本社工場(石川県白山市)チェーン事業金属射出成形事業工場棟拡張455,000120,909借入金2023.102024.12 (注)2(注)1.更新、品質向上等のため能力の増加は殆どありません。 2.合理的な算定が困難であるため記載しておりません。 (2)重要な設備の除却等 経常的な設備の更新に伴う除却等を除き、重要な設備の除却等の計画はありません。 |
研究開発費、研究開発活動 | 8,978,000 |
設備投資額、設備投資等の概要 | 72,000,000 |
Employees
平均年齢(年)、提出会社の状況、従業員の状況 | 43 |
平均勤続年数(年)、提出会社の状況、従業員の状況 | 13 |
平均年間給与、提出会社の状況、従業員の状況 | 4,671,000 |
全労働者、労働者の男女の賃金の差異、提出会社の指標 | 1 |
正規雇用労働者、労働者の男女の賃金の差異、提出会社の指標 | 1 |
非正規雇用労働者、労働者の男女の賃金の差異、提出会社の指標 | 1 |
Investment
株式の保有状況 | (5)【株式の保有状況】 ① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、株式の価値の変動又は株式の配当によって利益を受け取ることを目的とする株式を純投資目的株式とし、それ以外を政策保有株式と区分します。 ② 保有目的が純投資目的以外の投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容当社は、基本的に取引先企業の株式を対象に、中長期的に安定した取引を継続するために政策保有株式を保有しております。 取引先の経営状況や取引状況等を勘案し、適宜保有に関して検討しており、具体的な対応については取締役による検証を行い、必要に応じて取締役会に諮っております。 議決権行使につきましては、当社及び投資先の中長期的な企業価値向上の観点から総合的に賛否を判断します。 b.銘柄数及び貸借対照表計上額 銘柄数(銘柄)貸借対照表計上額の合計額(千円)非上場株式12,731非上場株式以外の株式6173,885 (当事業年度において株式数が増加した銘柄) 銘柄数(銘柄)株式数の増加に係る取得価額の合計額(千円)株式数の増加の理由非上場株式---非上場株式以外の株式21,560取引先持株会を通じた株式の取得 (当事業年度において株式数が減少した銘柄) 銘柄数(銘柄)株式数の減少に係る売却価額の合計額(千円)非上場株式--非上場株式以外の株式-- c.特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報 特定投資株式銘柄当事業年度前事業年度保有目的、業務提携等の概要、定量的な保有効果及び株式数が増加した理由当社の株式の保有の有無株式数(株)株式数(株)貸借対照表計上額(千円)貸借対照表計上額(千円)㈱ほくほくフィナンシャルグループ63,09062,231(保有目的及び業務提携等の概要)金融関連の取引を行っており、事業上の関係を勘案し、安定的な資金調達や経営に資する情報を受けるなど、同社との良好な関係の強化を図るため、継続して保有しています。 (定量的な保有効果)(注)(株式数が増加した理由)株式の増加は取引先持株会を通じた株式の取得であり更なる良好な関係を維持するためであります。 有122,26857,563 銘柄当事業年度前事業年度保有目的、業務提携等の概要、定量的な保有効果及び株式数が増加した理由当社の株式の保有の有無株式数(株)株式数(株)貸借対照表計上額(千円)貸借対照表計上額(千円)第一生命ホールディングス㈱9,9009,900(保有目的及び業務提携等の概要)保険取引に関する有益な情報提供を受けており、事業上の関係を勘案し、同社との良好な関係の強化を図るため、継続して保有しています。 (定量的な保有効果)(注)無38,14424,106津田駒工業㈱8,8137,970(保有目的及び業務提携等の概要)繊維機械関連の販売取引を行っており、事業上の関係を勘案し、同社との良好な関係の維持、強化を図るため、また、業界の情報を得るために継続して保有しています。 (定量的な保有効果)(注)(株式数が増加した理由)株式増加は取引先持株会を通じた株式の取得であり更なる良好な関係を維持するためであります。 無3,9304,303澁谷工業㈱900900(保有目的及び業務提携等の概要)食品機械関連の販売取引を行っており、事業上の関係を勘案し、同社との良好な関係の維持、強化を図るため、また、業界の情報を得るために継続して保有しています。 (定量的な保有効果)(注)無3,1632,247㈱小松製作所1,0001,000(保有目的及び業務提携等の概要)土木建機関連の販売取引を行っており、事業上の関係を勘案し、同社との良好な関係の維持、強化を図るため、また、業界の情報を得るために継続して保有しています。 (定量的な保有効果)(注)無4,4233,277野村ホールディングス㈱2,0002,000(保有目的及び業務提携等の概要)金融関連の取引を行っており、事業上の関係を勘案し、業況報告を含めた各種事業上の助言を受けるなど、同社との良好な関係の強化を図るため、継続して保有しています。 (定量的な保有効果)(注)有1,9551,019(注)当社は、特定投資株式における定量的な保有効果の記載が困難であるため、保有の合理性を検証した方法について記載致します。 当社は、定期的に取引先の経営状況や取引状況を勘案し、適宜保有に関して検討しております。 現状保有する政策保有株式はいずれも保有方針に沿った目的で保有していることを確認しております。 ③ 保有目的が純投資目的である投資株式該当事項はありません。 |
株式数が増加した銘柄数、非上場株式以外の株式、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式、提出会社 | 2 |
銘柄数、非上場株式、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式、提出会社 | 1 |
貸借対照表計上額、非上場株式、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式、提出会社 | 2,731,000 |
銘柄数、非上場株式以外の株式、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式、提出会社 | 6 |
貸借対照表計上額、非上場株式以外の株式、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式、提出会社 | 173,885,000 |
株式数の増加に係る取得価額の合計額、非上場株式以外の株式、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式、提出会社 | 1,560,000 |
株式数、保有目的が純投資目的以外の目的である特定投資株式の明細、提出会社 | 2,000 |
貸借対照表計上額、保有目的が純投資目的以外の目的である特定投資株式の明細、提出会社 | 1,955,000 |
株式数が増加した理由、非上場株式以外の株式、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式、提出会社 | 取引先持株会を通じた株式の取得 |
銘柄、保有目的が純投資目的以外の目的である特定投資株式の明細、提出会社 | 野村ホールディングス㈱ |
保有目的、業務提携等の概要、定量的な保有効果及び株式数が増加した理由、保有目的が純投資目的以外の目的である特定投資株式の明細、提出会社 | (保有目的及び業務提携等の概要)金融関連の取引を行っており、事業上の関係を勘案し、業況報告を含めた各種事業上の助言を受けるなど、同社との良好な関係の強化を図るため、継続して保有しています。 (定量的な保有効果)(注) |
当該株式の発行者による提出会社の株式の保有の有無、保有目的が純投資目的以外の目的である特定投資株式の明細、提出会社 | 有 |
Shareholders
大株主の状況 | (6)【大株主の状況】 2024年3月31日現在 氏名又は名称住所所有株式数(千株)発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 片山チエン株式会社大阪府東大阪市本庄西2丁目3番43号1238.90 日本証券金融株式会社東京都中央区日本橋茅場町1丁目2番4号926.69 樋口尚子東京都杉並区735.28 羽生 忍滋賀県蒲生郡715.15 株式会社沖縄サンアール東京都港区浜松町2丁目2番15号594.32 野村證券株式会社東京都中央区日本橋1丁目13番1号503.65 河野 誠新潟県新潟市中央区433.16 RHインベストメント合同会社東京都千代田区和泉町1番地6ー16352.52 株式会社北陸銀行富山県富山市堤町通り1丁目2番26号332.41 佐竹洋一千葉県習志野市292.15計-61344.27(注)発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合は、小数点以下第3位を切り捨てしております。 |
株主数-金融機関 | 3 |
株主数-金融商品取引業者 | 16 |
株主数-外国法人等-個人以外 | 8 |
株主数-個人その他 | 723 |
株主数-その他の法人 | 43 |
株主数-計 | 793 |
氏名又は名称、大株主の状況 | 佐竹洋一 |
株主総利回り | 3 |
株主総会決議による取得の状況 | (1)【株主総会決議による取得の状況】 該当事項はありません。 |
株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容 | (3)【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】 区分株式数(株)価額の総額(円)当事業年度における取得自己株式157251,384当期間における取得自己株式--(注)当期間における取得自己株式には、2024年6月1日から有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買い取りによる株式数は含めておりません。 |
Shareholders2
自己株式の取得 | -251,000 |
自己株式の取得による支出、財務活動によるキャッシュ・フロー | -251,000 |
発行済株式及び自己株式に関する注記 | 1.発行済株式及び自己株式に関する事項 当事業年度期首 株式数(株)当事業年度増加 株式数(株)当事業年度減少 株式数(株)当事業年度末 株式数(株)発行済株式1,467,233--1,467,233普通株式自己株式81,158157-81,315普通株式 (注)(注) 普通株式の自己株式の株式数の増加157株は、単元未満株式の買取りによる増加によるものであります。 |